인사 발령 기능을 통해 구성원의 인사 정보 (조직, 직책, 직급, 직무 등)을 변경하고, 발령 내역을 통해 발령 히스토리를 관리할 수 있어요.
발령 낸 정보는 전체 구성원 또는 특정 구성원에게 ‘공지사항’으로 공유할 수 있어요.
인사 발령하기
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[구성원] → [인사 정보 관리] → [인사 발령] → [인사 발령하기] 에서 설정 하실 수 있어요.
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발령 정보 등록
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발령 대상 : 발령 낼 구성원을 선택해요. 구성원 뿐 아니라 조직, 직위, 직책, 직무별로도 발령을 낼 수 있어요.
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발령 라벨 : 발령의 성격 또는 사유를 구문하기 위한 태그로 활용돼요. ‘전배’, ‘겸직’, ‘정보 변경’, ‘인사 이동’ 등 발령 사유를 기입할 수 있어요. (* 한 번 생성한 라벨은 숨김 외 삭제가 불가능해요. 우측 [관리] 버튼을 클릭하여 더 이상 사용하지 않을 라벨은 따로 숨김 처리 할 수 있어요)
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발령일 : 발령을 낼 일자를 선택할 수 있어요. 당일 뿐만 아니라 과거 시점의 발령도 등록할 수 있고, 미래시점으로 일자를 선택할 경우 자동으로 [발령 예약]이 진행돼요.
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발령일을 과거로 입력하는 경우, 과거일 이후 미래 시점에 등록된 발령은 삭제되니 주의 해 주세요!
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변경할 인사정보 선택 및 변경
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발령 화면에서 조직, 직무, 직위 등 인사 정보를 추가할 수 있어요.
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정보 입력을 완료한 후 [발령하기]를 클릭 해 주시면 발령이 완료돼요.
인사 발령 변경 내역
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[구성원] → [인사 정보 관리] → [인사 발령] → [변경 내역] 에서 발령 정보 및 히스토리를 확인할 수 있어요.
발령 정보 ‘공지사항 작성하기’
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[구성원] → [인사 정보 관리] → [인사 발령] → [변경 내역] 에서 발령 항목 위 마우스 오버 후 [종이비행기 버튼]을 클릭해요.
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공지사항으로 작성될 발령 정보를 확인 후 하단 [작성하기] 버튼을 클릭해요
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전체 구성원에게 공지할지, 특정 일부 구성원에게만 공지할지 선택할 수 있어요
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인사 발령 변경 내역이 자동으로 입력돼요. 더 추가할 정보가 있다면 텍스트 입력란을 클릭하여 정보를 입력할 수 있어요.
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[첨부파일 추가] 클릭, 발령 정보와 함께 첨부파일을 함께 공지사항으로 게시 할 수 있어요.
인사 발령 - 대량 발령 (엑셀로 변경하기)
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구성원을 대량으로 발령하는 경우 ‘엑셀로 변경하기’를 통해 발령이 가능해요.
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사번을 기준으로 원하는 변경 사항을 입력하고 엑셀을 업로드 해 주세요.
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발령 정보 설정 후 변경내역을 확인하고 [발령하기]를 클릭 해 주세요.
FAQ
단순 정보 수정인데도 발령을 해야 하나요?
발령 취소는 안되나요?