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근무 승인 · 알림 설정

연장근무 및 야간근무 등이 발생했을 때 설정된 승인 · 참조 결재선을 따라 승인 요청이 발생해요. 승인권자는 승인 또는 반려해서 구성원의 근무 기록을 관리할 수 있어요. 필수 권한 : 근무 설정 권한을 부여받은 관리자는 근무정책 승인·알림을 설정할 수 있어요.
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근무 설정 메뉴에서는 연장근무 및 야간근무 등이 발생했을 때 설정된 승인 · 참조 결재선을 따라 승인 요청이 발생되게 설정할 수 있어요. 또한, 재택근무외근, 출장 이외에도 우리 회사만의 근무 정책을 설정할 수 있어요.
좌측 메뉴 하단 [설정] → 근태관리 메뉴 내 [근무 설정] 메뉴를 클릭해주세요.

근무 승인 · 참조 설정

연장근무 : 근무 유형에서 설정한 소정 근로시간을 초과할 경우 발생해요.
야간근무 : 오후 10시부터 다음 날 새벽 6시 사이 등록되는 근무가 있다면 발생해요.
휴일근무 : 소정근로일을 제외한 공휴일, 주휴일에 근무가 등록될 때, 승인 및 알림이 발생해요.
과거 근무 수정 : 설정된 근무 수정 가능 일자를 벗어난 시점에 구성원이 근무 수정을 시도할 경우 발생해요.
포괄 임금 초과 : 계약된 포괄 임금 시간을 초과하는 경우, 승인 및 알림을 보낼 수 있어요.
구성원별 인사정보의 계약정보에 입력된 시간을 ‘월 단위’ 기준으로 알림이 발생해요.
법정근로시간 초과 : 법정근로시간(주 52시간)을 초과하는 경우, 승인 및 알림을 보낼 수 있어요.
승인 및 참조 절차를 설정하고 승인자를 지정할 근무 탭을 클릭해주세요.
[사용 안 함] 버튼 클릭 → [대상 없음] 을 클릭해 승인자를 선택할 수 있어요.
승인 참조 대상 선택 관련 자세한 사항은 아래 영상을 통해 확인해주세요
설정이 완료되었다면 이미지와 같이 근무 별 승인 · 참조 결재선 현황을 확인할 수 있어요.

FAQ

승인권자는 어떤 화면을 보게 되나요?
요청자별 승인이 뭔가요?