메인 콘텐츠로 건너뛰기
구성원 퇴직 및 휴직 처리하기
최소 3주 전에 업데이트됨

구성원이 퇴직/휴직 하는 경우 구성원의 프로필 내에서 간단하게 설정할 수 있어요.

권한 설정 에서 구성원 재직 정보 관리 권한 + 회사 쉬는날 설정 + 회사 인사정보관리 권한을 부여 받아야해요.

퇴직 처리하기

  • [구성원] → [대상 구성원 클릭] → [프로필] 우측 상단, [더보기] → [퇴직 처리하기]를 클릭해주세요.

  • 퇴직 처리 전, 근무, 휴가, 워크플로우의 결재선에 퇴직예정 구성원이 포함되어있는지를 확인해주세요! 퇴직 예정자가 있다면 결재선을 미리 수정해주세요!

  • [퇴직일] → [flex 사용 종료일]→ [고용보험 퇴직 사유] 입력 후 [퇴직 처리하기] 버튼을 클릭하여 flex 사용 종료일과, 퇴직일을 지정해 주세요.

  • 만약 퇴직일 또는 flex 사용 종료일을 잘못 선택했다면 [>] 버튼 클릭, [수정하기] 를 통해 수정할 수 있어요.

  • 퇴직을 취소할 경우, 프로필 상단 [퇴직] 버튼 혹은 우측의 [>] 버튼 클릭 후 [퇴직 취소하기] 버튼을 클릭해주세요.

휴직 처리하기

  • [구성원] → [대상 구성원 클릭] → [프로필] 우측 상단 [더보기] → [휴직 처리하기]를 클릭해주세요.

  • 근로 계약이 종료되지 않은 이상 휴직기간을 계속 근로 기간에 포함시키는 것이 일반적이에요.

  • [휴직종류] → [휴직기간]을 선택하고 [근속기간 포함] 여부와 [급여지급률]을 입력해요.

  • 만약 휴직일을 잘못 선택했다면 [>] 버튼 클릭, 휴직을 취소하거나 수정할 수 있어요.

  • 휴직 기간을 추가하고 싶다면, 프로필 우측 상단 더보기 버튼 클릭, [휴직 추가하기] 클릭, 휴직 기간을 추가할 수 있어요.


FAQ

휴직 기간에는 flex 사용이 불가한가요?

  • 휴직 기간에는 flex 접속이 제한되고 휴직 기간 종료 후 접속이 가능해요. 만약 휴직 기간 중 접속이 필요하다면, [설정]결제·보안 내 [로그인 설정] → [휴직자 로그인 허용]으로 설정해주세요.

    ※ 휴직자 로그인은 웹/ 앱 모두 가능해요.

퇴직 처리한 구성원의 증명서는 어떻게 다운받나요?

  • 퇴직일 이후에는 접속이 제한되어, 관리자가 구성원의 경력증명서를 대신 발급하여 이메일로 전달하시는 방법으로 운영해 주세요.

이전에 퇴직한 재입사자의 경우 어떻게 처리하나요?

  • 퇴직 이전 메일을 그대로 사용하여 재등록 및 초대할 수 있어요. 이전 퇴직 이력 또한 별도로 남게돼요!

휴직기간은 급여 정산 시 반영이 되나요?

  • 휴직 기간은 급여 정산 시 일할 계산이 가능해요.

답변이 도움되었나요?