원천징수의무자 정보 및 급여명세서 산출 근거 설정 등 급여 정산 업무를 위해 필요한 정보를 관리할 수 있어요. [급여 정산 설정] 권한을 부여 받아야해요.
📚 관련 문서 : 급여정산 업데이트 및 급여명세서·급여대장 양식 변경 안내
회사 정보 설정
[원천징수의무자 정보] 클릭, 급여관련 각종 증명서(원천징수영수증, 원천징수부, 급여명세서, 갑근세확인원) 및 연말정산 기능 이용 시 신고 등을 위한 원천징수 의무자 기본정보를 입력해주세요.
원천징수의무자 정보는 원천세, 지방소득세 등 신고에서도 중요한 정보이니 반드시 정보를 입력해주세요.
법인 종류와 홈택스 ID 같이 원천세와 지방소득세 신고 등에 중요한 정보도 꼭! 입력해주세요.
사회보험 신고 정보 : 사업장 관리번호, 전화번호를 입력하는 곳이에요.
회사 규모 : 고용보험 사업장 부담분 요율 계산을 입력하는 곳이에요. 급여정산 시 고용보험 사업주 부담금 요율 계산에 필요해요.
고급 설정
퇴직 소득 계산 : 퇴직금 자동 계산을 위한 설정하는 곳이에요.
중도정산 시 고용 보험 제외하기 : 퇴사자 중도정산시 고용보험 설정에 대한 ON/OFF 설정을 할 수 있어요. 고용보험 반영하지 않고자 한다면 OFF 설정을 진행해주세요.
공제 항목의 소수점 금액 처리 : 일할 등으로 공제 항목의 금액에 소수점이 발생할때, 어떤 방법으로 정수 반영할지 결정해요.
급여명세서 산출 근거 설정 : 해당 설정을 통해 급여명세서에 구성원별 초과 근무 시간과 급여 산출 근거를 표기할 수 있어요.
명세서 산출 근거 on/off 설정은 즉각 반영되어 과거 명세서까지 모두 적용됩니다.
상단 [샘플 미리보기]를 클릭해 산출 근거 설정 토글 on/off 했을 때의 명세서를 확인할 수 있어요.
근로일수 / 기준일수 표시 여부를 선택할 수 있어요.
고정초과근무수당 금액이 있다면, 산출근거(고정초과근무 시간 등)가 표시됩니다.
고정초과근무 산출근거의 금액 표시 여부 토글을 활성화할 수 있습니다. 급여명세서에 고정초과근무 금액 표시를 원하면 토글을 켜주세요. 끄면 시간만 표시되고 금액은 숨겨져요. 단 해당 기능이 오픈되기 전 (26년8월3일) 진행한 과거 정산에는 금액 정보가 없어서 토글을 켜도 고정초과근무수당 산출근거에 근무유형별 금액이 표시되지 않아요.
고정초과근무 산출근거 표시를 원하지 않는다면 [급여명세서 산출 근거 설정] 에서 고정초과근무 산출근거를 off 처리해주세요.
구성원 프로필 구성원 계약 정보에 입력한 [포괄계약 근로시간] 정보를 산출근거로 표시해요.
원천징수부 지급연월 처리 기준 설정하기
원천징수부 지급연월 처리 기준을 통해 급여 지급 시점에 따른 원천징수부 표기 방식을 선택할 수 있어요. 같은 귀속월 급여를 여러 번 나눠 지급할 때 표시 방식이 달라져요.
[설정] → [정산 설정] → [고급 설정]에서 원천징수부 지급연월 처리 기준을 선택할 수 있어요.
옵션마다 지급 연월 칸의 표기와, 귀속연월이 같은 급여를 여러 달에 나눠 지급했을 때의 표시 방식이 달라져요.
처리 기준별 표시 방식
예를 들어 2026년 12월 귀속 급여 3,000,000원을 2026년 12월에, 같은 귀속월의 추가 급여 500,000원을 2027년 1월에 지급했다면 아래처럼 표시돼요.
귀속연월 기준: 모든 급여가 귀속월(2026년 12월)로 표시
지급연월별 분리 표기: 실제 지급한 월별로 각각 표시 (2026년 12월, 2027년 1월)
💡 급여를 한 번에 지급하는 경우에도 선택한 옵션에 따라 원천징수부 표시 방식이 달라질 수 있어요.
FAQ
정산 설정의 공동인증서는 어떻게 활용할 수 있나요?
정산 설정의 공동인증서는 어떻게 활용할 수 있나요?
사용하는 공동인증서를 등록하여 관리하는 기능이며, 내부 급여 담당자가 보관용으로 활용 또는 인수인계 관점으로 사용할 수 있습니다.
Payroll Partners를 이용시 등록해주시면 담당자가 활용하여 서비스를 제공합니다.






